محمود امانی‌بنی با تأکید بر ارتقای توان عملیاتی فرودگاه‌ها باحفظ و تقویت نیروی انسانی متخصص

کد خبر: 54690

به گزارش پایگاه تحلیلی-خبری درسا نیوز به نقل از روابط عمومی شرکت فرودگاه‌ها و ناوبری هوایی ایران محمود امانی‌بنی مدیر کل فرودگاه‌های خراسان‌رضوی در کارگاه آموزشی معاونان عملیات فرودگاهی که به میزبانی فرودگاه بین‌المللی مشهد در حال برگزاری است، اظهار داشت: نیروهای حوزه عملیات فرودگاهی متخصصانی هستند که آموزش‌های مختلف و تخصصی دریافت کرده و […]

به گزارش پایگاه تحلیلی-خبری درسا نیوز به نقل از روابط عمومی شرکت فرودگاه‌ها و ناوبری هوایی ایران محمود امانی‌بنی مدیر کل فرودگاه‌های خراسان‌رضوی در کارگاه آموزشی معاونان عملیات فرودگاهی که به میزبانی فرودگاه بین‌المللی مشهد در حال برگزاری است، اظهار داشت: نیروهای حوزه عملیات فرودگاهی متخصصانی هستند که آموزش‌های مختلف و تخصصی دریافت کرده و سپس جذب این حوزه شده‌اند و همین موضوع اهمیت نقش آنان را دوچندان می‌کند.

🔹امانی‌بنی با اشاره به نقش حساس کمک‌ بصری در نشست هواپیما افزود: در فاصله ۸۰۰ تا ۱۲۰۰ متری پیش از فرود، این کمک‌‌بصری است که خلبان را در تصمیم‌گیری و انجام فرود ایمن یاری می‌دهد و این بخش از عملیات نیازمند نیروهای دقیق، آموزش‌دیده و باتجربه است.

🔹مدیرکل فرودگاه‌های استان خراسان رضوی موضوع مهاجرت درون‌سازمانی و برون‌سازمانی نیروها و کارشناسان را از چالش‌های جدی عنوان و خاطرنشان کرد: مهاجرت بیرونی خارج از کنترل شرکت است، اما مهاجرت درون‌سازمانی پرسنل معاونت عملیات فرودگاهی در اختیار خود ما قرار دارد و باید برای آن برنامه‌ریزی کرد.

محمود امانی‌بنی تأکید کرد: به‌ویژه در حوزه فنی و مهندسی باید تدابیری اندیشیده شود تا از خروج نیروهای متخصص و کارآمد عملیات فرودگاهی به دیگر بخش‌ها جلوگیری شود.

🔹مدیرکل فرودگاه‌های خراسان رضوی در ادامه به وضعیت مدیران ترمینال اشاره کرد و گفت: مدیران ترمینال‌ها ویترین اصلی فرودگاه و در خط مقدم ارتباط با مسافران هستند بنابراین این مسئولیت دشوار نیازمند حمایت، برنامه‌ریزی و توجه ویژه است تا کیفیت خدمات به مسافران حفظ و تقویت شود.

🔹امانی‌بنی همچنین با اشاره به ضرورت تقویت توان عملیاتی در فرودگاه‌های پرترافیک تاکید کرد: در فرودگاه‌های پر ترافیک از جمله مشهد و مهرآباد باید کمبود نیروهای عملیات زمستانی جبران شود تا در شرایط سرد و بارشی هیچ اختلالی در روند خدمت‌رسانی ایجاد نشود.

درسا را در شبکه های اجتماعی دنبال کنید.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *